Os 5.250 servidores municipais de Araçatuba, entre ativos e inativos, deverão ter um aumento de 6% a partir de 1º de maio. A Comissão Permanente de Negociação, composta por integrantes da Prefeitura e do Sisema (Sindicato dos Servidores Municipais de Araçatuba e Região), definiu nessa quinta-feira (14), o percentual de reajuste.
O projeto de autoria do Executivo com o reajuste será encaminhado à Câmara Municipal na próxima segunda-feira (18), para votação. O reajuste passa a valer em 1º de maio, data-base da categoria, mas as negociações tiveram de ser antecipadas por causa do ano eleitoral, cuja legislação prevê a definição dos reajustes salariais dos servidores públicos 180 dias antes das eleições.
A proposta inicial do Sisema era de um reajuste de 7%, sendo 4,62% referentes à reposição da inflação medida pelo IPCA/IBGE (Índice de Preços ao Consumidor Amplo) de janeiro a dezembro de 2023 mais 2,38% de aumento real. Entretanto, o consenso foi de 6% de aumento, o que corresponde a 4,62% da inflação mais 1,38% de ganho real para o servidor.
Este será o segundo aumento salarial no ano que os servidores municipais de Araçatuba terão. Em janeiro, houve uma reposição de 3%, referentes ao reajuste escalonado de 9% acordado em 2021, que previa o pagamento de 3% em janeiro de 2022; 3% em janeiro de 2023 e 3% em janeiro de 2024.
Vale-Alimentação
O valor do vale-alimentação pago aos servidores ativos terá reajuste ainda maior, de 17,6%, passando dos atuais R$ 850,00 para R$ 1.000,00.
Em novembro do ano passado, o benefício passou dos R$ 600,00 para os R$ 850,00. O novo aumento representa um reajuste acumulado de 66%, levando em consideração os R$ 600,00 pagos em 2023.